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雙證在職研究生成才觀分析

作者:學歷在線網(wǎng) 來源:學歷在線網(wǎng) 上傳時間:2021-01-28 11:37:57

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  《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》指出:“畢業(yè)生有執(zhí)行國家就業(yè)方針、政策和根據(jù)需要為國家服務的義務。畢業(yè)生就業(yè)工作要貫徹統(tǒng)籌安排、合理使用、加強重點、兼顧一般和面向基層,充實生產(chǎn)、科研、教學第一線的方針。在保證國家需要的前提下,貫徹學以致用、人盡其才的原則。要鼓勵和引導畢業(yè)生到邊遠地區(qū)、艱苦行業(yè)和其他國家急需人才的地方去工作?!备鶕?jù)該規(guī)定精神,高校在開展在職研究生雙證就業(yè)指導的過程中,應該著力解決很多在職研究生雙證在就業(yè)過程中眼高手低、急于求成、不愿吃苦等問題,主動引導他們降低預期、自覺接受國家和人民挑選,使他們時刻牢記自己的榮辱成敗同國家的前途命運是密不可分的。

  伴隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的深入推進,拜金主義、享樂主義和功利主義等不良思潮開始在在職研究生雙證中蔓延,“到基層去、到祖國最需要的地方去建功立業(yè)”的就業(yè)觀正變得越來越像一句美麗的口號,大多數(shù)在職研究生雙證畢業(yè)后都追求到發(fā)達地區(qū)的具有較高收入的單位去發(fā)展,西部地區(qū)、邊疆地區(qū)許多重要部門和崗位缺乏高素質(zhì)專業(yè)人才的現(xiàn)狀沒有得到根本改變。另一方面,東中部發(fā)達地區(qū)的很多招聘在職研究生雙證的單位都是一些“高精尖”的研發(fā)型和創(chuàng)業(yè)型企業(yè),這些企業(yè)的價值觀和企業(yè)文化要求在職研究生雙證在職業(yè)道德、團隊精神、工作作風、奉獻精神等方面具有開放、大氣、包容的國際視野,要徹底摒棄“找鐵飯碗”、“創(chuàng)業(yè)就是找不到工作”、“等、靠、要”等就有落后的就業(yè)觀。因此,在職研究生雙證在就業(yè)過程中應該具備科學、理性、負責任的就業(yè)觀,根據(jù)國際國內(nèi)形勢和國家實際需要及時調(diào)整自己的期望值,樹立“先就業(yè)后擇業(yè)再創(chuàng)業(yè)”、“到基層去、到祖國最需要的地方去”、“祖國最終也將選擇那些選擇了祖國的人”等正確的就業(yè)觀,把個人的理想和抱負同國家的發(fā)展緊密結合起來,培養(yǎng)良好的職業(yè)操守和職業(yè)道德,樹立經(jīng)得起時代考驗和人民審視的正確人生觀和價值觀。同時,高校在職研究生雙證就業(yè)指導機構應該努力完善自身的軟硬件條件,增強對廣大在職研究生雙證就業(yè)的指導和服務能力,把科學、理性的就業(yè)觀和成才觀發(fā)揮和體現(xiàn)在本部門實際工作中,以自身積極的示范作用潛移默化地引導在職研究生雙證樹立良好的就業(yè)成才觀念。

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